La contratación de personas con discapacidad. Una oportunidad para la empresa y los Departamentos de RRHH

Plantilla-contratación-personas-discapacidad-28-de-abril-de-2015-1024x768El  martes 28 de abril, de 17:00 a 20:00 horas, organizado por UPAPSA y con la colaboración del Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos de la Universidad de Alicante, el Máster en Dirección y Gestión de Empresas de la Universidad de Alicante, el Círculo de Economía de la Provincia de AlicanteFundeun, la Agencia Desarrollo Local del Excmo. Ayuntamiento de Alicante, el Excmo. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Alicante y la Cátedra Prosegur, se celebrará la jornada “La contratación de personas con discapacidad. Una oportunidad para la empresa y los Departamentos de RRHH”, en el Excmo. Colegio de Graduados Sociales, ubicado en C/Serrano, 3 de Alicante de acuerdo al siguiente programa:

Apertura de la Jornada | Francisco Mendez Jara. Presidente del Excmo. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Alicante.

  • Aspectos jurídico laborales de la obligación de contratar a personas con discapacidad.

Objetivo: Exposición de los aspectos normativos que establece la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social en materia de contratación de personas con discapacidad con el fin de conocer cuáles son las obligaciones de las empresas en materia de contratación de personas con discapacidad y el régimen de infracciones y sanciones que se derivan de su incumplimiento.

Carmen HernandezInspectora de Trabajo y Seguridad Social de Alicante y Profesora del Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos de la Universidad de Alicante.

  • Herramientas a disposición de las empresas para el cumplimiento de la normativa vigente. Los servicios de mediación laboral y de empleo con apoyo.

Objetivo: Dar a conocer los instrumentos que existen para que a las empresas les sea fácil cumplir con la obligación de contratación de personas con discapacidad, con especial hincapié a los servicios de mediación laboral especializados en colectivos con discapacidad, el servicio de empleo con apoyo, subvenciones y bonificaciones a la contratación de personas con discapacidad.

Upapsa Laboral. Agencia de colocación especialidad en el colectivo con discapacidad.

  • Caso de éxito en la incorporación de personas con discapacidad.

 Objetivo: exposición por parte de dos empresas de la provincia de Alicante que han incorporado a personas con discapacidad para que expliquen su experiencia.

FOBESA.

  • Mesa redonda: La inserción laboral de personas con discapacidad. La realidad desde diferentes ópticas.

Objetivo: Tratar desde diferentes puntos de vista cual es la realidad respecto a la contratación de personas con discapacidad al objeto de realizar un diagnóstico de cuales suelen ser las barreras reales que impiden la incorporación efectiva de personas con discapacidad. Al cierre de la mesa se abrirá un turno de preguntas y propuestas.

Ponentes:

El punto de vista del asesor laboral. Jesús Manuel Sánchez Guinart. Oleza Asesores.

El punto de vista del Director de R.R.H.H. Juan Jose Alvaro Remiro. Socio-Director área Human Capital Management y profesor del Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos de la Universidad de Alicante.

El punto de vista de la administraciónMaría Asunción Verdú. Jefa del Departamento de Empleo y Formación de la Agencia de Desarrollo Local del Excmo Ayuntamiento de Alicante.

Modera: UPAPSA.

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